پاورپوینت مدیریت تحول سازمان در 304 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
| تعداد صفحات | 304 |
| حجم | 1 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | ppt |
| دسته بندی | مدیریت |
پاورپوینت مدیریت تحول سازمان در 304 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
فهرست مطالب
فصل یک : نیاز به تحول
شامل بخشهای:
مقدمه
دو شکل اجرایی مدیریت تغییر و تحول
موقعیت سازمان و میزان تحول مورد نظردر آنها
ویژگیهای سازمانهای آینده
نتیجه گیری
فصل دوم : اصول تحول
شامل بخشهای:
اصول فردی تحول
اصول گروهی تحول
اصول سازمانی تحول
اصول حل بیماری یا آسیب شناسی سازمانی
اصول مشاوره تحول یا راهگشایی تحول
نتیجه گیری
فصل سوم : فرایند تحول
شامل بخشهای:
فرآیند تحول در سازمانها
ایجاد جوّ و احساسی از ضرورت و فوریت تغییر
تشکیل یک ائتلاف قدرتمند برای راهبری تحول
تدوین دیدگاه یا چشم‌اندازی از آینده سازمانی
ابلاغ بینش مشترک به کلّ سازمان
اعطائ قدرت به افراد جهت حرکت بسوی بینش آینده‌ساز
برنامه‌ریزی تحول
تلفیق پیشرفتهای مقطعی و ایجاد تحولات بیشتر
نهادینه کردن نوآوریهای بدست‌آمده در فرآیند تحول
فصل چهارم : اشتباهات تحول
شامل بخشهای:
اشتباهات و انحرافات تحول در سازمان
نتیجه گیری
فصل پنجم : محیط تحول
شامل بخشهای:
انواع محیط قابل تجزیه و تحلیل در رابطه با سازمان
محیط داخلی
محیط میانی یا عامل
محیط خارجی
استراتژیهای مدیریت عمومی دربرخورد یا محیط
استراتژی تثبیتی یا انفعالی
استراتژی رضایت‌بخشی یا نوآوری محدود
استراتژی واکنشی یا مسئولیت‌پذیری
استراتژی تحولی یا نقش فعالانه
مدل کرت لوین درپاسخگویی به شرایط محیطی
حالتهای سازمان در قبال محیط
ویژگیهای حالت آینده ساز
نتیجه گیری
فصل ششم : استراتژی تحول
شامل بخشهای:
استراتژی تغییر تکنولوژی
استراتژی تغییر ساختاری
استراتژی تغییر وظایف و کارکردها
استراتژی تغییر نیروی انسانی
سطوح تغییر در نیروی انسانی
تغییر دانش
تغییر نگرش
تغییر رفتار فردی
تغییر رفتار گروهی
اعمال تغییر در سطوح چهارگانه
تغییرات اجباری
تغییر مشارکت‌جویانه
نگرش تلفیقی به استراتژیهای تحول
رویه‌های اعمال قدرت در تغییر و تحول
رویه‌های یکجانبه یا دستوری
شیوه ابلاغ حکم
شیوه تعویض افراد
شیوه تغییر ساختار
رویه‌های مشترک یا توافقی
رویه‌های تفویضی یا دموکراتیک
شیوه بازخور اطلاعات و مباحثه
شیوه آموزش یا تحلیل حساسیت
نتیجه گیری
فصل هفتم : فرهنگ تحول
شامل بخشهای:
فرهنگ و تحول
روشهای اعمال تغییرات فرهنگی
انواع فرهنگ سازمانی
انواع فرهنگ سازمانی
مقاومت در برابر تغییر
علل مقاومت ها در برابر تغییر
راهبردهای مدیریت مناسب در برابر تغییر و تحول
نتیجه گیری
فصل هشتم : تحول در سازمان
شامل بخشهای:
تحولات آینده در سازمانها
خودانگیزشی
خودمدیریتی
خودساماندهی
مسئولیت‌پذیری
خودکنترلی
چند پیش‌بینی جدّی در مورد سازمانهای آینده
ویژگیها و قابلیتهای مورد نیاربرای ورود به دنیای جدید
تغییر نگرش جهت تحولات آینده
تغییرات مولفه های نسبت دکارتی به نسبت کوانتومی
تغییر نگرش از سازمانهای امروز به سازمانهای فردا
چالشهای جدید فراروی سازمانهای آینده
نتیجه گیری
فصل نهم : تحول در مدیریت
شامل بخشهای:
مدیریت تحول و تحول در مدیریت
ذهنیت اندیشه ورز یا مدیریت برخود
ذهنیت جهان دیده یا مدیریت بر محیط
ذهنیت تحلیل‌گر
ذهنیت همکاری یا مدیریت برروابط
ذهنیت اقدام یا مدیریت تحول
پنج حوزه دانش بشری
گزینه های تغییر و مراتب عالی آن
انواع مدیران از لحاظ اجرای گزینه‌ها
نتیجه گیری
فصل دهم : ماهیت و انواع تحول
شامل بخشهای:
ناپایداری
تازگی ، تنوع
انواع تغییرات
تغییرات تدریجی یا پیوسته
تغییرات گسسته یا جهشی
پیامدهای تحول برای افراد و سازمانها
انواع چهارگانه تغییر
تغییراصلاحی
تغییرانطباقی
تغییرانقلابی
بازآفرینی
انواع تغییرات براساس گستردگی و زمان
تغییر تکاملی
تغییراساسی
تغییرانطباقی
سرهم بندی کردن
نتیجه گیری
فصل یازدهم : اثربخشی سازمانی
شامل بخشهای:
مقدمه
عوامل موثر بر اثربخشی سازمانی
عوامل موثردرتعریف اصطلاح اثربخشی سازمانی
اثربخشی سازمانی و تفاوت آن با کارایی
دسته‌بندی تعاریف اثربخشی از دیدگاههای مختلف
دیدگاه اهداف
دیدگاه سیستمی
دیدگاه توسعه سازمانی
دیدگاه سیاسی
عامل تغییر و اثربخشی سازمانی
دیدگاه جبرگرایی
دیدگاه اراده‌گرایی
مدلهای مفهومی و ابزارهای کاربردی در مداخلات
مهارتهای مدیریت تحول
باورتوانایی اعمال تغییر وتحول
نتیجه گیری
فصل دوازدهم : آسیب شناسی وعارضه یابی
شامل بخشهای:
شناخت نیاز به تغییر و مدلهای تشخیص
شرایط انتخاب عامل تغییر از داخل سازمان
شرایط انتخاب عامل تغییر از خارج سازمان
عامل تحول موفق
مدلهای تشخیص سازمانی
مدل تجزیه و تحلیل (PEST)
مدل تجزیه و تحلیل SWOT
مدل چرخه تکاملی استربر
مدل (S7) پاسکال و آتوس
مدل شش خانه‌ای ویزبورد
مدلهای تشخیص سازمانی
مدل پویایی سازمانی کاتلر
هفت مؤلفه مدل کاتلر
مدل نادلر و تاشمن
دسته چهارم مدلهای علت و‌معلولی
دسته‌بندی تکنیکهای تحلیلی
تحلیل محتوایی
تحلیل میدان نیرو
نتیجه گیری
فصل سیزدهم : گذر در تحول
شامل بخشهای:
دوران گذر
ماهیت دوران گذر
هزینة انطباق با دوران گذر
سازگاری با تحول سازمانی
مدلی از تغییر به‌عنوان دوره گذر
مراحل واکنش روانی
نکات قابل توجه برای مدیران تحول
متغیرهای موقعیتی جهت مدیریت دوره گذر
نتیجه گیری
فصل چهاردهم : مدیریت مداخلات
شامل بخشهای:
عواملی که جهت انتخاب نوع مداخله باید بدان توجه نمود
معیارهای طبقه‌بندی مداخلات و انواع آن
عوامل مؤثر بر مداخلات
انواع مداخلات( کامینگز و اورلی )
مداخلات مربوط به فرآیندهای انسانی
گروههای آموزشی یا گروههای T
مشاوره فرآیندی
مداخلات شخص ثالث
کوچک‌سازی
مهندسی مجدد
تیم‌سازی
جلسات رویارویی
مداخلات ساختاری و فنی
مداخله در روابط بین‌گروهها
مداخله گروه بزرگ
مداخلات شبکه‌ای
طراحی ساختار
انواع مداخلات
مداخله ازطریق ایجاد ساختارهای موازی(parallel) :
مداخلات مدیریت مشارکتی
مداخلات مهندسی
مداخلات انگیزشی
مداخلات اجتماعی – فنی
برنامه‌ریزی سیستمهای باز
تغییر استراتژیک یکپارچه
بهبود بین‌سازمانی
مداخلات مرتبط با مدیریت منابع انسانی
برنامه‌ریزی و توسعه مسیر شغلی
مدیریت تنوع نیروی کار
رفاه کارکنان
نتیجه گیری
فصل پانزدهم : آینده مدیریت تحول
شامل بخشهای:
مدیریت تحول برنامه‌ای
مدیریت تحول تکاملی یا تدریجی
نظارت بر اجرای برنامه‌های تحول
سنجش عملکرد در مدیریت تحول
الگوی امتیازدهی متوازن
معیارهای الگوی امتیازدهی
تثبیت تحول برای آینده
نتیجه گیری
توجه : منابع ندارد
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.
پاورپوینت بررسی موارد خاص در تئوری تقاضا در 70 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
| تعداد صفحات | 70 |
| حجم | 1 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | pptx |
| دسته بندی | اقتصاد |
پاورپوینت بررسی موارد خاص در تئوری تقاضا در 70 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
فهرست مطالب
تابع تبدیل یکنواخت
انواع توابع تبدیل یکنواخت
خواص منحنی تقاضا در حالت n متغیره
معادلات هیکس و اسلاتسکی
تعیین علامت معادله خودی
تعیین علامت معادله تقاطعی
کاربرد معادلات هیکس و اسلاتسکی
تعریف جانشین و مکمل بودن بر مبنای مکانیسم مارشال و والراس
تابع تقاضای جبرانی
روابط بین کشش ها بر تقاضای عادی
شاخص های سنجش رفاه مصرف کننده ناشی از تغییر قیمت
شاخص اضافه رفاه مصرف کننده (Consumer Surplus index)
شاخص های سنجش رفاه مصرف کننده ناشی از تغییر قیمت
شاخص تغییرات جبرانی Compensated Variation (C.V) Index
اثر تغییر قیمت بر مینیمم هزینه
شاخص تغییرات معادل(Equivalent Variation Index)
مقایسه شاخص های اندازه گیری رفاه
معیارهای تغییر رفاه لاسپیرز و پاشه
محاسبه تورم از شاخص CPI
شاخص هزینه زندگی
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.
پاورپوینت تئوری رفتار تولیدکننده در 117 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
| تعداد صفحات | 117 |
| حجم | 2 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | pptx |
| دسته بندی | اقتصاد |
پاورپوینت تئوری رفتار تولیدکننده در 117 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
فهرست مطالب
فروض حاکم بر تولید کننده
ساختار درآمد
ساختار هزینه
خواص منحنی عرضه
ساختار هزینه در کوتاه‌مدت
منحنی تقاضا برای نیروی کار از جانب بنگاه در کوتاه‌مدت در بازار رقابت کامل:
خواص منحنی تقاضا
اشکال مختلف منحنی تولید یکسان
منحنی‌های تولید یکسان خطی
کشش جانشینی میان عوامل تولید
فرآیند بهینه‌یابی بنگاه در بلندمدت
مسیر توسعه و منحنی‌های هزینه بنگاه
مسیر توسعه بلندمدت
حالتهای مختلف مسیر توسعه
خواص توابع هزینه بلندمدت
خواص منحنی عرضه بلندمدت بنگاه
تفکیک اثرات جانشینی و مقیاسی
پروسه بهینه یابی بنگاه وقتی متغیر تصمیم استخدام عامل تولید باشد
منحنی تقاضا برای عامل تولید
رسم منحنی تقاضا برای عامل تولید
رسم منحنی تقاضا برای عامل تولید
تابع سود و خواص آن
بدست آوردن اضافه رفاه تولید کننده از روی منحنی تقاضای بلندمدت
شاخص های مکمل و جانشین بودن
بازار رقابت کامل
منحنی عرضة صنعت در کوتاه‌مدت
حالت وابستگی مضر مالی
وابستگی مضر تکنولوژیکی
وابستگی مفید مالی
وابستگی مفید تکنولوژیکی
منحنی عرضة صنعت در بلندمدت
منحنی عرضه بلندمدت صنعت در حالت ورود و خروج آزاد واسقلال
منحنی عرضه بلندمدت صنعت در حالت ورود و خروج آزاد و عوامل بیرونی مضر
منحنی عرضه بلندمدت صنعت در حالت ورود و خروج آزاد و عوامل بیرونی مفید
منحنی عرضه بلندمدت صنعت در حالت ورود و خروج ممنوع واسقلال
منحنی عرضه صنعت در حالت وابستگی بنگاه‌ها و وجود عوامل بیرونی وقتی که ورود و خروج بنگاه‌ها ممنوع باشد
منحنی عرضة صنعت با شرایط هزینه‌ای متفاوت
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.
پاورپوینت تئوری رفتار مصرف‌کننده در 56 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
| تعداد صفحات | 56 |
| حجم | 0 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | pptx |
| دسته بندی | اقتصاد |
پاورپوینت تئوری رفتار مصرف‌کننده در 56 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
فهرست مطالب
اصول عقلایی حاکم بر رفتار مصرف کننده
نظریه پولیون
نظریهMIT
تابع مطلوبیت و قید
استخراج منحنی بی تفاوتی
خواص منحنی های بی تفاوتی
حالت های مختلفی که منحنی بی تفاوتی نزولی نیست
رابطه بین نزولی بودن مطلوبیت نهایی و تحدب منحنی های بی تفاوتی
انواع منحنی های بی تفاوتی
منحنی بی تفاوتی محدب
منحنی بی تفاوتی مقعر
منحنی بی تفاوتی خطی
خط بودجه
انواع منحنی های بی تفاوتی و نقطه تعادل
بدست آوردن منحنی تقاضای نرمال در فضای دو بعدی
منحنی تقاضای نرمال در حالت منحنی بی تفاوتی محدب با شیب کمتر از خط بودجه
منحنی تقاضای نرمال در حالت منحنی بی تفاوتی مقعر
منحنی تقاضای نرمال در حالت منحنی بی تفاوتی خطی
کالای عادی و پست
شناخت کالاهای نرمال و پست از طریق شیب منحنی بی تفاوتی
اثر جانشینی و اثر درآمدی
استخراج منحنی تقاضای جبرانی
استخراج منحنی تقاضای جبرانی زمانی که منحنی بی تفاوتی محدب و X1 یک کالای پست است.
استخراج منحنی تقاضای جبرانی زمانی که منحنی بی تفاوتی محدب و X1 یک کالای گیفن است
استخراج منحنی تقاضای جبرانی زمانی که منحنی بی تفاوتی محدب و X1 در مرز نرمال و پست است.
استخراج منحنی تقاضای جبرانی زمانی که منحنی بی‌تفاوتی مقعر و قیمت افزایش می‌یابد.
استخراج منحنی تقاضای جبرانی زمانی که منحنی بی تفاوتی مقعر و قیمت کاهش می یابد.
استخراج منحنی تقاضا در حالتی که منحنی بی تفاوتی خطی با شیب کمتراز خط بودجه باشد.
استخراج منحنی تقاضا در حالتی که منحنی بی تفاوتی خطی با شیب بیشتر از خط بودجه باشد.
استخراج منحنی تقاضا در حالتی که کالاها به نسبت ثابت مورد استفاده قرار می‌گیرند.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.
پاورپوینت گسترش تئوری رفتار مصرف کننده در 33 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
| تعداد صفحات | 33 |
| حجم | 0 کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | pptx |
| دسته بندی | اقتصاد |
پاورپوینت گسترش تئوری رفتار مصرف کننده در 33 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx
فهرست مطالب
بررسی رفتار مصرف کننده با فرض معلوم بودن دارایی اولیه
بهینه مصرف کننده در فضای n کالایی با دارایی اولیه و بدون درآمد مستقل
مکانیزم ماکزیمم کردن مطلوبیت در دنیای دو کالایی
استخراج تابع تقاضا به روش هندسی
بدست آوردن معادلات هیکس و اسلاتسکی
رسم تابع تقاضا برای مصرف با فرض نرمال بودن کالا
چند کاربرد منحنی تقاضا
بدست آوردن منحنی پیشنهادی در اقتصاد بین الملل
رسم منحنی تقاضا برای استراحت
حالتهای مختلف خط بودجه
کوپن ارزاق غیر قابل خرید و فروش
تئوری پوش
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.